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 名称

内容

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备注

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协会工作由会长主持和把关定向,日常工作由秘书长统筹安排,重大问题由秘书长及时向会长请示汇报。

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协会日常工作由秘书长负全责

(1)会员代表大会每五年召开一次,讨论修改协会章程、表决协会组织领导机构等。特殊情况可提前或延期召开。

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由会长、秘书长负责

(2)理事会议每一年召开一次,总结报告一年的工作,共同研究部署下一年度的工作。

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由会长、秘书长负责

(3)常务理事会议每半年召开一次,总结报告协会半年以来的工作,研究部署下半年的工作。

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由会长、秘书长负责

(4)常务副会长会议每季度召开一次,集体研究决定重大问题。必要时可扩大到副会长。

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由会长主持

(5)秘书长会议每月召开一次,邀请相关常务副会长、副会长和副秘书长参加,贯彻落实会长和常务副会长会议决定的重大部署及各项实际工作。

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 由秘书长主持

(6)办公室日常工作会议每周一召开一次,总结上周工作情况,明确本周工作计划,并组织实施。

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由办公室主任主持,全体工作人员参加。

1)综合办公室。负责日常办公事宜,调查研究、财务管理、档案管理、考勤管理、职工管理、信息发布,主持周办公会议及落实领导交办的其他工作。

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主任:由副秘书长王清顺兼任

2)对外关系协调部。负责与政府相关部门的协调与沟通;负责与涉老服务企事业单位的协调与沟通;负责与省内外相关社团组织的协调与沟通;负责与个人会员的沟通。

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部长:由副秘书长董树田兼任

3)老年产业促进部。负责了解老年需求情况,促进老年现代服务业集团公司组建,促进单位会员之间的合作与交流,促进其他涉老服务区域、部门、企事业单位的横向与纵向经济合作。

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部长:由副秘书长崔维克兼任

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(1)贯彻落实《皇冠365滚球盘_365滚球提现靠谱吗_365滚球盘会费交纳标准和管理办法》。

遵循首届一次会员代表大会通过的文件

(2)制定财务报告制度。每季度向法定代表人报告一次财务收支状况;每半年向常务理事会报告一次财务收支状况;每年向理事会报告一次财务收支状况;每五年向会员代表大会报告财务总体运行状况。

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随时接受业务主管部门的审核

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